Cisl, scongiurare la trasformazione dell’ Azienda regionale Calabria Verde in Ente pubblico economico.

Al Presidente
della Regione Calabria
Roberto Occhiuto
presidente@pec.regione.calabria.it
All’Assessore regionale
all’Agricoltura e Forestazione
Gianluca Gallo
gianluca.gallo@consrc.it
Al Dirigente Generale
Dipartimento Forestazione
Domenico Pallaria
uoa.forestazione@pec.regione.calabria.it
Oggetto: Comunicazione urgente.
Le scriventi Federazioni regionali di categoria con la presente, in merito alla pubblicazione del decreto
dirigenziale della Uoa “Politiche della Montagna, foreste, forestazione e difesa del suolo” n. 10202 del
18 luglio 2023, comunicano che, tale atto, emanato senza alcuna preventiva informativa né confronto
sindacale, ha generato confusione e preoccupazioni sui luoghi di lavoro.
Pertanto, per come già anticipato in altre occasioni, ribadiamo le nostre forti perplessità rispetto all’idea
di trasformare l’Azienda regionale Calabria Verde in Ente pubblico economico.
Vista l’importanza che tale Azienda riveste in una regione come la Calabria a vocazione ambientale, per
le funzioni istituzionali ad essa demandate e al fine di garantire la salvaguardia occupazionale, riteniamo
sia fondamentale individuare il corretto inquadramento giuridico dell’Ente strumentale, teso ad
assicurare servizi di pubblico interesse. Anche alla luce delle esperienze fallimentari già sperimentate in
altri Enti strumentali della Regione Calabria, come nel caso del Corap, che proprio a causa della natura
giuridica privatistica è stato posto in liquidazione coatta amministrativa non potendo ricorrere al
soccorso finanziario pubblico.
Infine, considerato che l’Ente sub regionale Calabria Verde, ad oggi, risulta l’azienda più importante del
territorio calabrese per forza lavoro, con dipendenti ai quali si applicano differenti tipologie contrattuali
(privatistica e pubblica), è indispensabile evitare disfunzioni e instabilità organizzative aziendali e
scorretta applicazione contrattuale.
Riteniamo, invece, necessari ulteriori investimenti per garantire la massima efficienza e operatività
amministrativa e organizzativa dell’Ente, tramite un immediato ricambio generazionale negli uffici e nei
cantieri forestali e una piena valorizzazione professionale di tutto il personale.
In attesa di un Vs. celere riscontro e Vs. valutazioni rispetto a quanto sopra evidenziato, restiamo
disponibili al confronto per ulteriori approfondimenti in merito, ritenendo che la partecipazione, il
confronto preventivo e la capacità di fare rete siano elementi strategici per una vera stagione di
cambiamento a tutela del territorio e delle comunità.
Distinti saluti.
SEGR. GEN.LE FAI CISL CALABRIA
f.to MICHELE SAPIA
SEGR. GEN.LE FP CISL CALABRIA
f.to LUCIANA GIORDANO